Riposi per allattamento D.Lgs. 151/2001: aspetti contributivi

Inps, Circolare 2 dicembre 2003 n° 185

 

I datori di lavoro, prevalentemente Enti Pubblici, che erogano direttamente ai propri dipendenti il trattamento economico per i riposi “per allattamento” (art. 10, legge 1204/71sostituito ed abrogato dagli artt. 39 e 40, D.Lgs. 151/2001) non possono portare a conguaglio le somme erogate a tale titolo in assenza di un rapporto assicurativo per la maternità con l’Istituto

LaPrevidenza.it, 04/12/2003