Non e' grave picchiare un paziente

Tribunale di Roma, 19.10.2000 - Mauro Di Fresco

 

Non costituisce giusta causa, per violazione del principio di proporzionalita', l'inadempimento del lavoratore, pur grave, ragionevolmente destinato a non ripetersi. (Nella specie, e' stato dichiarato illegittimo il licenziamento di un infermiere professionale in reparto psichiatrico che, dopo aver gettato per terra un paziente affetto da gravissima insufficienza mentale lo ha preso a calci al torace e allo stomaco quando stava a terra, dichiarando a un'infermiera che lo invitava a fermarsi che non ne aveva alcuna intenzione, in quanto aver perso per un momento il lume della ragione costituisce evento eccezionale non ripetibile).

LaPrevidenza.it, 23/12/2007